（学工处 杨佳妮报道）8月24日至25日，学工处在墨轩湖校区综合楼402会议室组织24名新入职辅导员开展为期两天的岗前培训，本次培训围绕辅导员角色定位、心理工作、班团建设、学风建设、学生事务管理工作等内容。
团委书记杨志强以“班风建设与学生干部队伍管理”为题，强调学生干部的作用及重要性，高校辅导员应时刻做到擅于发现和选拔学生干部，树立起学生干部培养与管理的意识；2021级辅导员程柳青围绕“新生入学事务管理细解及常见问题解答”这一主题，全面详细地介绍了新生入学后的前期准备事务；心理咨询中心主任钱水芳以“危机干预流程与方法及辅导员自我关怀技术”为题，普及了精神卫生法的主要内容、心理健康教育的基本常识、发现心理危机的途径、辅导员的自我关照等；人工智能学院党总支书记王伟围绕“学风建设与学业引导方法”，细致讲解了学风建设在学生管理当中的重要意义，明确指导思想和建设目标；学工处处长张国迎以“辅导员角色定位及开学准备”为题，为大家介绍了辅导员岗位的职业认同、辅导员入职心态准备、开学工作思路等，并强调了与学生沟通的“两大主线”及“十个要点”；学工处处长助理梁谦慧围绕“高校学生资助工作规范化管理与资助育人”，介绍了资助的九类特殊群体、高校学生的资助政策、相关申请程序等。
据悉，此次新入职辅导员们还参加了为期10天的江西省高校教师线上培训课程。新辅导员们纷纷表示，在未来的工作中，他们将及时转变身份，不断加强自我认知；将在辅导员岗位上多多实践，边学边习；将时刻牢记教书育人的初心，以奋勇向前、百折不挠的精神面貌树立良好的育人形象，以不断创新、锐意进取的理想信念担当岗位职责，争做新时代“四有”好老师。
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